Los colores que debes usar para una entrevista laboral

Según una encuesta con más de 2,000 agentes de contratación de personal.

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    Los colores para que te contraten en la entrevista de empleo

     Los colores para que te contraten en la entrevista de empleo

    (Publicado martes 8 de enero de 2019)

    Una agencia de Oakland prepara jóvenes para el mundo laboral, empezando por la entrevista del trabajo.

    Además de hacer contacto visual, otros consejos incluyen moda y estilo:

    Se recomienda evitar demasiados accesorios, maquillaje, y hasta mucho perfume.

    Es mejor ponerse un color de vestido neutral, que no se vea tan drástico. Según una encuesta con más de 2,000 agentes de contratación de personal, el naranja es considerado el color menos profesional, acompañado del verde, amarillo y  morado. 

    Así esperan estos 4 grandes de la música latina el gran estreno de La Voz

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    La voz: los nuevos coaches ya están listos. Los cuatro grandes de la música latina que harán parte de los jueces de La Voz. El programa se transmitirá por Telemundo a partir del domingo 13 de enero 9pm/8c.

    (Publicado martes 8 de enero de 2019)

    Los colores que sí se deben usar son:

    • El azul marino, que es sinónimo de profesionalismo.
    • El gris, de sofisticado.
    • Y el rojo, de llamativo y atrevido, esto según Career Builder.

    Además, trate de tener la mano derecha libre para saludar, que es quizás uno de los momentos más importantes, ya que según los expertos, este momento, y el esmero con el que acudimos a la entrevista, habla más de nosotros, que lo que decimos.

    Además, hay que ir peinado, limpio, y con una buena sonrisa, que de seguro conquista corazones y logra contrataciones.